Wir bringen die zusammen, die zusammengehören.
Unser Motto: Erst wenn Unternehmen und Kandidaten* glücklich sind, betrachten wir unsere Arbeit als erledigt. Erst dann sprechen wir von Erfolg. Wir setzen auf nachhaltige Beziehungen, statt auf willkürliche Stellenbesetzungen. Wir begleiten unsere Kunden und Kandidaten* ganzheitlich entlang des gesamten Bewerbungsprozesses. Dabei verfolgen wir nur ein Ziel: Ihren Perfect Match!
Qualität statt Quantität
Wir selektieren exzellente Kandidatenprofile und stellen Ihnen nur die Kandidaten* vor, die optimal zu Ihrem Unternehmen und Ihrer Unternehmenskultur passen. Umgekehrt begleiten wir die Kandidaten* mit Kompetenz und Know-how bei Ihrer Karriereplanung. Wir legen Wert auf Qualität, statt Quantität. Nur wenn alle Seiten langfristig zufrieden sind, sprechen wir von erfolgreicher, nachhaltiger Personalbeschaffung.
Vertrauen als solide Basis.
Ehrlich. Diskret. Vertrauensvoll.
Wir sind und bleiben immer ehrlich. Auch was die Anforderungen und Erwartungen an Ihre zukünftigen Mitarbeiter* bzw. Arbeitgeber betrifft. Mit uns können Sie jederzeit offen und ehrlich sprechen – Ihre Interna sind und bleiben bei uns sicher. Gegenseitiges Vertrauen und absolute Diskretion sind die Basis unserer Zusammenarbeit. Wir beraten Sie stets kompetent, zielführend und auf Augenhöhe.
Persönlich. Empathisch. Partnerschaftlich.
Ein persönliches, partnerschaftliches Miteinander liegt uns besonders am Herzen. Nur wenn wir Hand in Hand arbeiten, können wir für Sie erfolgreich sein. Um uns ein Bild von Ihnen zu machen, lesen wir auch zwischen den Zeilen. Wir möchten wissen, was Sie bewegt, wonach Sie suchen und vor welchen Herausforderungen Sie stehen. Kurz: Wir möchten Sie kennenlernen – und zwar genau. Nur so können wir Ihnen passgenaue Kandidaten* bzw. Unternehmen vermitteln.
Agil. Proaktiv. Erfolgreich.
Aufgeben ist für uns keine Option. Im Gegenteil: Die Besetzung schwieriger Spitzenpositionen spornt uns an. Denn wir wissen genau: Jeder Auftrag ist anders und birgt unterschiedliche Anforderungen an die Personal- bzw. Arbeitgebersuche. Daher bleiben wir agil und stellen uns auf jeden Wunsch neu ein. Wir beraten Sie individuell und wissen aus jahrelanger Erfahrung, wo und wie wir proaktiv nach den Kandidaten* bzw. Unternehmen suchen, die exakt zu Ihnen und Ihren Anforderungen passen. Dabei greifen wir auf unterschiedliche Methoden der Personalgewinnung zurück und suchen so lange, bis wir Ihren Wunschkandidaten* gefunden haben. Erst dann sind wir mit unserer Arbeit zufrieden.
Gemeinsam verfolgen wir nur ein Ziel:
Ihren Perfect Match.
Das Team von LAS Recruitment
Unternehmensgründerin Sabrina Lassoued kommt ursprünglich aus dem Headhunting. Mittlerweile blickt sie auf mehr als zehn Jahre Erfahrung in der Personalgewinnung zurück, in denen sie den Fokus immer mehr in Richtung professionelles Active Sourcing gelegt hat.
Durch ihre Expertise im Direct Search und in der digitalen Personalbeschaffung konnte sie sich als geschätzte Partnerin bei unzähligen Unternehmen und führenden Headhuntern beweisen. Heute bietet Sabrina Lassoued Ihre umfangreichen Recruiting und Active Sourcing Leistungen Ihren Kunden und Unternehmen direkt aus einer Hand an.
Unterstützt wird sie von einem dynamischen, motivierten Team von ausgebildeten Personalberatern, Active Sourcern und Recruitern.
Mo Lassoued
Business Development & Senior Recruiter
Sarah Balckmann
Recruiting & Active Sourcing
Katja Jungmann
Recruiting & Active Sourcing
Jessica Melnik
Recruiting & Active Sourcing
Marijana Bulic
Teamassistenz Recruiting & Active Sourcing
Daniela Hammer
Marketing Managerin
Wir begleiten Sie
mit viel Erfahrung und Kompetenz.
10+ Jahre
Erfahrung
im Recruiting und Active Sourcing
1000+
Projekte
im Recruiting und Active Sourcing
95%
Erfolgsquote
bei der Besetzung von Vakanzen
20+
Branchen,
die wir erfolgreich begleitet haben
Sie sind auf der Suche nach
Ihrem Perfect Match?
Wir finden ihn für Sie.
Nehmen Sie jetzt unverbindlich und kostenlos Kontakt mit uns auf.
Wir freuen uns auf Sie.
+49 (0)2335 – 9754 125
info@las-recruitment.de
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